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关于公开遴选宜宾职业技术学院资产经营管理有限公司(兼四川新灰领实业有限责任公司)董事长兼任总经理的公告
2019-10-18 15:15  

学院资产经营管理有限公司(兼四川新灰领实业有限责任公司)是我院根据上级要求成立的服务学院产学研工作、促进学院国有资产保值增值的专门机构。经学院党委会批准,现面向全院公开遴选宜宾职业技术学院资产经营管理有限公司(兼四川新灰领实业有限责任公司)董事长兼任总经理。为做好本次公开遴选工作,现将有关事项公告如下:

一、遴选岗位

宜宾职业技术学院资产经营管理有限公司(兼四川新灰领实业有限责任公司)董事长兼任总经理1名。

二、遴选范围

在全院教职员工中遴选产生,须符合下列条件:

1、具有讲师及以上职称或副科级及以上干部;

2、年龄不超过50周岁(19691031日后出生)

3、具有全日制大学本科及以上学历。

三、遴选方式

100分制评价,采取无领导小组讨论面试遴选。由党委参照排序得分研究确定考察人选。

四、遴选程序

(一)宣传报名审核

20191021日—1023日报名(报名表交学院A1区办公楼519室王金川老师处)。对报考人员填报的信息进行资格初审检查,并及时公布审查结果。

(二)无领导小组面试

根据报名情况进行分组,每组进行1小时的无领导小组讨论,按照1:3比例确定后备人选。

(三)组织考察和廉政把关

由组织部门组成考察组对前3名后备人选的德、能、勤、绩、廉情况进行全面的组织考察和背景调查;对考察人选的领导能力、经营管理能力、群众基础、实操能力、应急处理能力、团队合作精神进行组织考察;对后备人选的个人特长、能力倾向、兴趣爱好等进行综合排序,遴选出更能适合国有资产有限公司(兼新灰领公司)总经理人选。

同时,由学院纪委(监审)进行廉政把关,提出廉政审查意见。

(四)讨论决定

按照《条例》规定,学院党委会讨论决定拟推荐宜宾职业技术学院资产经营管理有限公司(兼四川新灰领实业有限责任公司)董事长兼任总经理干部人选。

(五)公示任职

党委决定后,对拟推荐使用人选实行任前公示,公示时间5个工作日。

学院与经公示无异议的拟使用人员签定聘用合同、任期目标责任书和廉洁自律责任书,办理相关手续。

聘用人员实行试用期制度,试用期为一年。

五、岗位待遇

试用期待遇按有关规定执行。试用期满,考核合格,实行年薪制,参照《宜宾市市属国有企业负责人目标责任年薪制考核试行办法》(宜府办发〔201724号)执行。学院保留编制和职级晋升待遇。聘期原则为三年一聘。

附件:报名表

 

 

学院党委组织部 

20191018

 

 

附件【报名表.doc已下载
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